Programa de
TEAM BUILDING & HABILIDADES BLANDAS
para empresas

Sobre el programa

El desarrollo de Team Building y Power Skills empoderan a las habilidades blandas integrando el ser, el hacer y el sentir. Congruencia de lo moral con las acciones. Transitamos por 4 pilares: autoconocimiento, autogestión, empatía y habilidades sociales. Lo que involucra la habilidad para comunicar, escuchar, analizar, dialogar, liderar, delegar, negociar, entre otras de manera mucho más consciente y sostenible a través del tiempo; habilidades que forjan a una persona capaz de mantener una comunicación efectiva a todo nivel, liderazgo consciente y la orientación hacia los resultados en la organización con un real sentido de contribución (propósito). Este componente es muy apreciado en la actualidad por las personas, equipos y empresas.

¿Deseas CREAR SINERGIA ENTRE LAS ÁREAS de tu organización?

Estaré feliz de acompañarlos a maximizar su desempeño, empoderar e integrar las áreas que la conforman.

Juntos desarrollaremos un programa 20% teórico y 80% práctico orientado al fortalecimiento de las POWER SKILLS, promoviendo el crecimiento organizacional desde el desarrollo del talento humano.

Integramos 4 pilares:

  • Autoconocimiento 
  • Autogestión
  • Empatía
  • Habilidades sociales

Diseñamos el programa de acuerdo a los objetivos de tu organización.

Las herramientas que utilizamos:

  • Coaching
  • Mindfulness
  • Storytelling
  • Arte

Ofrecer la oportunidad de crecimiento a nivel personal y profesional a través del Programa de POWER SKILLS es una excelente manera de fidelizar al cliente interno. La mayoría de personas que pasa por esta experiencia la percibe como una demostración sincera de valoración e inversión en su futuro. El programa no solo impacta positivamente en la productividad y los resultados, les genera sensación de progreso y bienestar. Lo que impacta de manera directa en la reputación y crecimiento de la empresa.

Dirigido a equipos y organizaciones que:
  • Desean fortalecer las habilidades blandas de las personas que integran el equipo, jefatura, comité u organización.
  • Desean empoderar al talento humano de la empresa.
  • Quieran generar sinergia entre las personas y áreas.
  • Quieran generar instancias de encuentro y reconocimiento.
  • Quieran aprender nuevos conceptos, herramientas y metodologías en beneficio del desarrollo personal y profesional de quienes los conforman.
  • Deseen maximizar el potencial de los perfiles claves de la empresa.
  • Desean ir por una mejor versión de personas y profesionales.
¿Por qué un Programa de TEAM BUILDING y HABILIDADES BLANDAS para tu empresa?
  • Empodera las habilidades blandas de las personas que integran tu organización.
  • Crear sinergia entre las áreas
  • Crear un espacio de encuentro y reconocimiento.
  • Brindar nuevas técnicas, herramientas y metodologías en beneficio del desarrollo personal y profesional de los perfiles claves de tu empresa.
¿Qué logramos?
  • Empoderamiento
  • Autocomotivación
  • Profesionales con propósito
  • Seguridad y autoconfianza
  • Empatía y entendimiento
  • Trabajo colaborativo
  • Mentalidad flexible
  • Gestión efectiva de los recursos
  • Gestión del cambio
  • Resignificar el estrés
  • Liderazgo consciente
  • Comunicación afectiva, sintética y útil.
  • Crecimiento personal y profesional
  • Conocimiento y nuevas experiencias
  • Marca personal y profesional que apoye a la empresa.
¿Quién te acompaña?
María del Carmen Carrión
Coach Integral en Maca Coach Perú

María del Carmen Carrión es creadora de la marca Maca Coach Perú®️; Coach integral certificada por la ICC de Londres; Certificada en Mindfulness y transformación personal. Profesional certificada en comportamiento CPBA con Acreditación DISC de TTI Success Insights ®️   Líder de la comunidad Profesionales con Propósito. Administradora de Negocios con Especialización en Recursos Humanos. Acompaña a personas y empresas en el fortalecimiento de las habilidades blandas, lograr objetivos, conectar con su propósito y una mejor versión a través de sus talleres y programas. Comparte contenido digital relacionado a desarrollo personal y profesional a través de sus cuentas en redes sociales. Su propósito es promover el crecimiento organizacional de nuestro país a través del bienestar del talento humano. Pone su labor a disposición de las personas. .

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